Спикеры:

Софья Гриханова, Олег Замышляев

Кейс:

Трудности при выборе формата связаны с тем что сформированная ЦА - в основном была под очное обучение. Сейчас не устраивает потому что нет четкого понимания, под какой продукт какой формат выбирать и что делать с уже существующими очными программами, чтобы они не конкурировали с онлайн-курсами.

Запись беседы:

<aside> 🎧 Послушать беседу

</aside>

Интересное:

Тема 1. «Как совмещать очный и онлайн формат и избежать конкуренции»

«На дворе 21 век, уже не стоит вопрос приоритета формата и задача формулируется не "как избежать конкуренции", а "как собрать программу обучения, чтобы она решала задачу бизнеса в нужные сроки за разумные деньги"»

Как работать с аудиторией, привыкшей к традиционно очному формату обучения, с чего начать? (разбираем на примере операторов линии на заводе)

Начать с MVP (прототип программы)

1. Взять имеющийся материал

2. Выбрать формат онлайна для старта (с маленьким бюджетом и подходящим под исходный материал, а также цели обучения)

• дополнительно можно поговорить с аудиторией, что они используют, какой техникой обладают\пользуются
• «Идти по пути естественного хода жизни, с использованием нативной для них среды»
• «Используем уже существующую среду, закидываем ссылки через мессенджеры\сайт»
• «Самое главное отличие трендов 2018 года 2021 года - нельзя себе верить, все нужно проверять. Из всего нужно делать MVP и пилотировать любую гипотезу»
• «Стартовать с формата, который потребует минимальных затрат на производство и который будет выглядеть удобным для этой аудитории (выяснить можно с помощью телефонного звонка 3-4 представителям»

3. Пилотируем, спрашиваем обратную связь

4. Повторяем цикл.